一、為精進本府及所屬機關學校各官等公務人員專業知能、核心職能，爰訂定旨揭計畫。
二、配合行政院 113 年 10 月 21 日院授人培字第 1130022209 號函，本府 114 年度公務人力培訓計畫公務人員政策性法定訓練課程一覽表「民主治理價值課程」項目，新增「人工智
慧」類別；又因應時事議題，「其他推薦課程」項目新增「職場霸凌防治」及「職務再設計」類別。
三、為利本府暨所屬機關公務人員選讀必須完成之政策性法定訓練課程，業於「e 等公務園+學習平臺」建置本府 114 年度公務人員必修及推薦課程專區，課程列表詳見旨揭計畫
附表，請督促所屬於 114 年 9 月 30 日前完成。另請鼓勵所屬同仁踴躍選讀本府各局處自製數位課程（如附件）。
四、為整合本府訓練資源，以使訓練經費發揮極大化，培訓分工如下：本府關鍵性職務人才培訓、施政推動之需及員工所應具備之共通性職能，由本府人事處及公務人力發展中心規劃辦理；各機關（單位）之業務政策宣導或應具備之專屬性職能，由各該機關（單位）規劃辦理。